為切實加強我院人才隊伍建設，保障醫(yī)療安全，提高服務質量，秉著公開、公平、公正的原則，通遼市婦產(chǎn)醫(yī)院面向社會招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員，現(xiàn)將有關招聘事宜公告如下：

一、招聘人數(shù)和崗位設置

擬計劃招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員5人，具體詳見《通遼市婦產(chǎn)醫(yī)院招聘崗位計劃表》（附件1）。

二、招聘條件

1、具有中華人民共和國國籍；

2、遵守中華人民共和國憲法和法律,擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度；

3、鑄牢中華民族共同體意識，自覺維護民族團結進步；

4、具有良好的政治素質和道德品行，具有較強的事業(yè)心和責任感；

5、具有國家承認的符合招聘崗位要求的學歷、專業(yè)等條件；

6、具有符合崗位要求的工作能力；

7、具有正常履行職責的身體條件和心理素質；

8、執(zhí)業(yè)醫(yī)師注冊范圍與擬選擇專業(yè)相對應。

三、下列人員不得報考

1、在讀的普通高等院校全日制?？粕?、本科生，碩士研究生；

2、試用期內(nèi)和未滿最低服務年限的機關、事業(yè)單位工作人員；

3、通遼市域內(nèi)各級醫(yī)療衛(wèi)生機構在編在崗人員；

4、曾因犯罪受過刑事處罰的人員；被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的人員；被開除公職的人員；被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

5、在公務員考錄或事業(yè)單位公開招聘中被認定有舞弊等嚴重違反錄用、聘用紀律行為并在禁考期限內(nèi)的人員；

6、現(xiàn)役軍人；

7、應聘到崗位后構成回避關系的人員；

8、法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形的人員。

四、報名程序

本次招聘按照報名及資格審核、考試、體檢、考察、公示、聘用程序進行。

（一）報名

1、報名時間：2023年2月20日-2023年3月13日。

2、報名方式:報名采取現(xiàn)場報名方式進行。

3、報名提交材料：

（1）報名表(見附件2)一份；

（2）有效居民身份證原件及復印件。

（3）畢業(yè)證、學位證、執(zhí)業(yè)證、資格證、教育部學籍證書電子注冊備案表等相關證件原件和復印件。

（4）崗位要求有工作經(jīng)歷年限的，應聘人員須提供本人工作（服務）單位的證明（證明中應有工作單位名稱、工作起止時間、單位地址、有關負責人姓名和聯(lián)系電話等內(nèi)容）或工作合同原件及復印件。應聘人員在不同單位工作（服務）的時間可連續(xù)計算。普通高校畢業(yè)生在校期間參與的社會實踐、實習、兼職等，不視為工作經(jīng)歷。

（5）應聘人員有工作單位并在勞動合同期內(nèi)的，須提供本人所在單位同意報考的證明材料。

（6）報考崗位要求的其他有關證件原件和復印件。

4、報名地點：通遼市婦產(chǎn)醫(yī)院5樓辦公室（科區(qū)濱河大街與永安路交匯處）。

（二）資格審核

根據(jù)考生上報材料，重點審核應聘人員所填報的信息是否真實準確，是否符合應聘崗位相應資格條件。所填報個人信息與所持證件不符以及隱瞞重要信息或提供虛假證明材料，情節(jié)嚴重的，一律取消面試資格。

（三）考試

考試采取筆試+面試進行，應聘人員須憑本人有效居民身份證（居民身份證、臨時身份證、社會保障卡或護照）參加考試。

（1）筆試采取國家通用語言文字答卷，不設開考比例，設定最低分數(shù)線60分。

（2）面試采取結構化面試等方式進行，面試成績滿分為100分，保留小數(shù)點后兩位（四舍五入），并當場公布。

（3）筆試及面試工作全部結束后，參加筆試和面試的考生按照筆試成績占40%、面試成績占60％核算考生的考試總成績。同一崗位招聘計劃內(nèi)末位總成績出現(xiàn)并列情況，并列人員以面試成績高低排序，面試成績也相同的，另行加試確定。在通遼市婦產(chǎn)醫(yī)院官網(wǎng)、公眾號公布考生成績。

（四）體檢

1、按照成績由高分到低分的順序，對照各崗位計劃招聘人數(shù)等額確定人選，進入體檢程序。

2、體檢項目及標準參照公務員錄用體檢認定有關規(guī)定執(zhí)行，體檢費用由應聘人員自理。

（五）考察

1.考察內(nèi)容主要包括被考察人員的政治素質、道德品行、能力素質、心理素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。

2.考察工作突出政治標準，重點了解被考察人員是否符合增強“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護”，熱愛中國共產(chǎn)黨、熱愛祖國、熱愛人民等政治要求。對政治上不合格的，堅決“一票否決”。

3、考察采取個別談話、實地走訪、審核人事檔案、查詢社會信用記錄、同被考察人員面談等方式進行，根據(jù)需要也可以進行延伸考察等，廣泛深入了解情況。對考察不合格的，取消其聘用資格。

（六）公示

根據(jù)考試、體檢、考察結果確定擬聘用人員，并在通遼市婦產(chǎn)醫(yī)院官網(wǎng)、公眾號公示，公示時間5個工作日。對公示期間查實有影響聘用的擬聘用人員，不予聘用；對反映的問題一時難以查實的，待問題查清后再決定是否聘用。

（七）聘用

公示期滿無異議的，與聘用人員簽訂勞動合同，聘用人員實行試用期制度，初次就業(yè)試用期為12個月。非初次就業(yè)的，試用期為3個月，特殊情況的試用期6個月。試用期包含在聘用期限內(nèi)，試用期滿合格的，予以正式聘用。試用期不合格的，將解除聘用關系。

注：本公告最終解釋權歸通遼市婦產(chǎn)醫(yī)院。